“να έχει προϋπηρεσία 5 χρόνια
σε θέση διοίκησης, να μιλά μιά γλώσσα καλά και τέλος η απόφαση θα ληφθεί με
ανέλεγκτη απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου”
Ανέλεγκτη απόφαση!
Εύγε!
Δηλαδή “θα αποφασίσουμε στο τέλος όπως γουστάρουμε!”
Κανονική κοροϊδία στα τόσα νέα
και ικανά παιδιά που τους κλείνουν από την αρχή την πόρτα.
Θα μπορούσαν καθαρά να πουν το
όνομα του “υποψηφίου” Διευθυντή.
Πρόκειται γιά “βαφτίσια”.
Θα βαπτίσουν Διευθυντή αυτόν
που θέλουν και έχουν αποφασίσει.
Αν υπήρχε φιλότιμο θα έβγαζαν
μια πιο καθαρή προκήρυξη που δεν επιδέχεται αμφισβητήσεις:
“να είναι συγγενής και στενός
συνεργάτης,να είναι δικός μας και άνθρωπος της αυλής, να είναι υπάκουος και
πειθήνιος,να τον έχουμε προσλάβει ήδη στην ζούλα προ πενταετίας, να έχει ύψος
1,75, βάρος 118 κιλά, να ακούει, να μην μιλά και να είναι έτοιμος για όλα”.
Έτσι απλά και καθαρά.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Σημείωση: Μόνο ένα μέλος αυτού του ιστολογίου μπορεί να αναρτήσει σχόλιο.